Elin Fröberg, säljare
"Vi har ett fantastiskt samarbete i teamet
Utvecklingsmöjligheter, engagerade kollegor och en arbetsmiljö där man vill stanna länge – det är några av anledningarna till att Elin Fröberg har arbetat på Heidelberg Materials Precast Contiga sedan 2013.
Under resans gång har hon gått från projektledare till säljare, och trivs med att få bidra med både kunskap och nya idéer.
En bred erfarenhetsgrund
Elin är civilingenjör med inriktning mot produktionsledning från Linköpings tekniska högskola. Efter studierna började hon arbeta inom livsmedelsindustrin, där hon stannade i tre år som kvalitetsingenjör och förbättringsledare.
– Jag lärde mig mycket om processer, struktur och förbättringsarbete. Men efter ett tag ville jag testa något nytt. Av en slump fick jag upp ögonen för Precast Contiga. Jag sökte dit och det är inget jag ångrar idag, berättar Elin.
Tio år som projektledare
På Precast Contiga började hon som projektledare, en roll hon hade i tio år.
– Det var ett roligt och utvecklande jobb. Jag fick följa projekt från början till slut och samarbeta tätt med både kunder och kollegor. Men efter många år i samma roll växte lusten att testa något annat.
Ny roll, nya perspektiv
När möjligheten kom att byta roll till säljare tog Elin chansen.
– Det var ett naturligt nästa steg. Jag ville bredda min kompetens och få nya utmaningar. I säljarrollen får jag verkligen kombinera min tekniska bakgrund med kundfokus och problemlösning.
Säljrollen – mer än bara pris
Säljarbetet innebär att ta emot förfrågningar, räkna på vilka produkter som behövs, och sätta ett pris.
– Jag gör egna anbudsmodeller och försöker alltid hitta lösningar som förbättrar projektet för kunden. Det är extra roligt när vi kan föreslå något kunden inte själv tänkt på, och som gör helheten smartare och billigare.
Att få in våra klimatförbättrade produkter, som evoBuild, är också en viktig del av rollen.
– Vi hjälper kunderna att göra hållbara val, det känns meningsfullt att vara en del av det arbetet.
Projektledarbakgrund – en styrka
Bakgrunden som projektledare har Elin stor nytta av i säljarrollen.
– Jag vet vad som kan hända i ett projekt och kan ta höjd för det redan i anbudsskedet. Det hjälper både kunden och våra interna team att få en bättre start.
Hon erkänner att det ibland är svårt att helt släppa taget om projektet när det överlämnas till nästa led.
– Jag jobbar på det, säger hon med ett skratt.
Trivsel, frihet och balans
Det som får Elin att trivas allra bäst på Precast Contiga är kulturen och kollegorna.
– Vi har ett fantastiskt samarbete i teamet. Det är högt i tak, man hjälper varandra och det finns alltid någon att fråga.
Hon lyfter också flexibiliteten som en stor fördel.
– Det är frihet under ansvar. Jag kan påverka arbetstider och var jag jobbar, vilket gör det lätt att få ihop vardagen. Jag har aldrig söndagsångest.
Möjlighet att växa – och stanna
Att kunna utvecklas inom företaget och samtidigt bo kvar i Norrtälje är något Elin värdesätter högt.
– Många här har fått chansen att växa i sina roller. Det är inte alltid en självklarhet, särskilt på en mindre ort. Men här finns den möjligheten – och det betyder mycket.
